Informations générales
            
            
                
                
                
                    
                        Entité de rattachement
                    
                    Relevez le challenge de l'habitat au sein d'un groupe en croissance ! 
Rejoindre CDC Habitat, c'est intégrer un groupe expert des métiers de la construction, de la gestion locative, de la rénovation de l'habitat et de la Ville. 
Un groupe engagé pour répondre aux défis actuels et au service de l'intérêt général.
Notre gamme de logements répond à des besoins très divers et favorise la mise en œuvre d'un véritable parcours résidentiel, adapté aux différentes étapes de la vie. 
Rejoindre CDC Habitat, c'est intégrer un collectif de passionnés. 
Notre Groupe offre plusieurs centaines de métiers. Une multitude d'opportunités vous attend.
Si vous aussi vous souhaitez, avoir un métier porteur de sens dans un environnement stimulant et bienveillant, nous sommes faits pour nous rencontrer ! 
CDC Habitat s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.  
                
                
                    
                        Référence
                    
                    2025-11072  
                
        
                
                
                
                
             Description du poste
	Intitulé du poste
GARDIEN (NE) D'IMMEUBLE H/F
	Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
	Statut
Employé
	% de temps de travail
35
	Description de la mission
	En tant que gardien·ne d’immeuble, vous jouerez un rôle essentiel dans la vie quotidienne des résidences qui vous seront confiées. Vous serez un acteur clé de la relation de proximité entre la SIG et ses locataires, garantissant un cadre de vie agréable et sécurisé à travers les missions suivantes :
Surveillance du patrimoine 
Assurer la surveillance générale des bâtiments, des espaces communs et des équipements et remonter toutes anomalies, à son manager,
Surveillance technique du patrimoine,
Assurer les premières mesures conservatoires.
Entretien et nettoyage 
Nettoiement des parties communes, abords, loge et annexe,
Superviser et contrôler les activités de nettoyage et d’entretien courant confiées à des tiers,
Lessivage des bacs et des locaux des ordures ménagères,
Manutention des bacs (entrée et sortie)
Gestion du stock des consommables,
Collecter, puis évacuer les déchets et petits encombrants.
Petite maintenance 
Réception, enregistrement et transmission des réclamations et demandes clients,
Suivi du traitement des réclamations clients (relance aux entreprises),
Contrôle et Réception des travaux (MR et REL),
Suivi sur le terrain des contrats de maintenance et d’entretien,
Réaliser des petites réparations (ampoules, graissage des gonds...)
Gestion locative 
Informations et rappels au bail,
Réaliser les états des lieux entrants, visite de courtoisie, Visite-conseil,
Troubles de voisinage 1er niveau,
Participe à lutter contre les impayés en lien avec les chargé.es de clientèles,
Relations avec les habitants,
Accueil quotidien – Permanence,
ccueil commercial – Visite commerciale,
Gestion des conflits, enquête de voisinage et d’occupation, médiation de premier niveau
 
	Profil
	Formation initiale et/ou expérience professionnelle 
CAP gardien d’immeuble souhaité,
Compétences :
Connaître le vocabulaire de la gestion locative de base,
Connaître le vocabulaire technique de base des parties communes et privatives,
Maîtriser les gestes et les postures en matière d’entretien et de manipulation de containers,
Habilitation électrique souhaité,
Respecter les procédures et les directives à suivre,
Se conformer aux obligations légales et normes de sécurité liées à la fonction,
Travailler de manière systématique, méthodique et ordonnée,
Se centrer sur les besoins et la satisfaction client,
Pratiques des outils bureautiques,
Avoir de bons rapports avec des individus de tous niveaux,
Adapter sa façon de réagir en fonction des personnes et des situations,
Faire preuve d’intégrité,
Résistance physique,
Savoir être :
Capacité à travailler en équipe et en transversalité,
Disponibilité et aisance relationnelle,
Aptitude à la négociation et à la communication,
Maitrise soi,
Rigueur,
Sens du service et du client,
Sens de l’observation,
Sens de l’organisation et de la propreté,
• Permis B et véhicule indispensables
• Maîtrise impérative de la langue créole, afin d’assurer une communication fluide avec les locataires
 Localisation du poste
	Localisation du poste
France, DOM, Guadeloupe (971)
	Lieu du poste
	GUADELOUPE
	Télétravail
Pas de télétravail autorisé
Critères candidat
	Niveau d'études min. requis
NIVEAU 3
	Spécialisation
- A-ANIMATION ET MEDIATION
 - A-AGENT D'ENTRETIEN
 - A-GESTION IMMOBILIERE
 
	Niveau d'expérience min. requis
2-5 ans
Suivi par
	Responsable de l'offre
Odile NEAMAT-MOUTOUSSAMY